Bonjour à tous !
Alors, j’aimerais bien avoir une question sur les conditions de travail qui s’applique sur les entreprises en freelance ?
Je me pose cette question puisqu’une amie est embauchée dans une entreprise et elle n’a rien fournie de ses informations personnelles comme par exemple une copie de sa CIN.
A mon avis si on est recruté dans une entreprise, il faudrait bien qu’elle demande quelques documents pour pouvoir nous connaître d’avantage. Mais apparemment elle n’a même pas signé de contrat ni autre chose du genre.
Ai-je raison ou vous pouvez m’éclaircir un peu s’il vous plait ?