Dites-moi, si par exemple, l’employeur nous met en congé annuel le 23 décembre 2023 au 3 janvier 2024. Est-ce que le 25 décembre et le 1er janvier sont compté comme faisant parti du congé ? C’est-à-dire que je serai en congé durant 12 jours ?
Si ce n’est pas le cas, pouvez-vous me donner le texte de loi interdisant de décompter les jours fériés des jours de congés, le cas échéant, afin que je puisse apporter une justificatif à mon employeur ?
Oui les 25 Décembre et le 03 Janvier sont comptés comme faisant partie du congés.
Cela est stipulé dans l’article 88 du Code du Travail dont extrait ci-dessous.
