Déclaration écrite pour preuve de faute professionnelle

Bonjour,

Je travaille dans un établissement financier.

Mon supérieur m’a envoyé une demande d’explication sur le fait que j’ai partagé l’argent d’un crédit avec un client, ce qui est totalement faux.

Le fait est que ce client a déjà liquider ce crédit il y a 2 mois et qu’il a de nouveau demandé un autre crédit que notre établissement a refusé puisque ses garanties n’étaient plus valable comme la première demande.

Ce client mécontent, a donc rédigé une déclaration sur laquelle il énonce avoir partagé le crédit d’avant avec moi et que je n’ai payé aucune échéance. Il se plaint que je l’ai escroqué.

Mon supérieur m’a donc envoyé une lettre de demande d’explication sur ce fait et m’a donné une mis à pied conservatoire.

Ma question est :

  • Sa déclaration est il valable et fait-il preuve recevable dans cet affaire puisqu’il n’existe aucune autre preuve dans cette affaire. C’est sa parole contre la mienne.
  • Cela nécessite t-il vraiment une mise à pied conservatoire ?
  • Que pourrait-être la suite des procédures s’il vous plaît ?

Merci.

Bonjour @JoyRas,

Vu la complexité de votre cas, je vous conseille de vous adresser directement à l’inspection du travail pour régler ce litige.

Bien à vous. :slightly_smiling_face: