Bonjour à tous,
J’ai récemment obtenu une promotion, mais au cours de celle-ci, j’ai ressenti quelques insatisfactions assez personnelles.
Je suis toujours en période d’essai et je voulais donc savoir : si je décide de quitter l’entreprise, aurai-je un préavis concernant mon ancien poste ? ou comment ça se passerait normalement ?
Merci d’avance 
Bonjour @Fitia1,
Pour mieux vous proposer un avis, pourriez-vous expliquer davantage :
Vous avez donc acquis une promotion alors que vous étiez encore en période d’essai ? Si c’est le cas, vous pouvez démissionner sans préavis.
Sauf si votre règlement intérieur ou contrat indique une certaine période.
Ou s’agit-il d’un avenant à votre contrat de travail après une certaine période au sein de l’entreprise puis la promotion ? Si tel est le cas, il s’agira davantage d’une période probatoire. Vous aurez comme préavis celui imposé par votre précédente catégorie professionnelle ou celle stipulée dans le contrat de travail, convention collective, règlement intérieur ou discuter avec l’employeur pour un commun accord.
Je vous conseillerai de discuter avec votre employeur concernant vos doutes. Et demandez lui qu’en est-il de votre cas.
Voilà
