Principales lois et décrets malgaches à connaître en matière d'emploi RH

Bonjour,

Pouvez-vous m’orienter sur les textes juridiques (lois, décrets…) relatifs à l’emploi à Madagascar qui sont bons à savoir en tant que RH ?

Merci d’avance de vos retours.

Bonjour @Mandimby

En tant que RH à Madagascar, il est important de connaître les textes juridiques relatifs à l’emploi qui régissent les relations entre l’employeur et les salariés.

Voici quelques-uns des principaux textes à prendre en compte :

Code du Travail

Le Code du Travail Malagasy contient les principales lois et réglementations concernant l’emploi, les contrats de travail, les droits et obligations des salariés et des employeurs, la durée du travail, les congés, les salaires, etc.

Il est important de se familiariser avec les dispositions de ce code pour assurer le respect des droits des salariés et des obligations de l’employeur.

Protection sociale

La loi n° 94-026 du 17 novembre 1994 portant code de protection sociale, elle définira les régimes et les prestations de protection sociale pour les travailleurs salariés et assimilés, les indépendants et les professions libérales.

Bonjour,

Merci de votre retour.

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